Rwy'n feichiog ac nid oes gennyf yswiriant iechyd yn UDA

Rwy'n feichiog ac nid oes gennyf yswiriant iechyd yn UDA, beth yw fy opsiynau?

Mae yna sawl opsiwn ar gyfer dod o hyd i yswiriant mamolaeth unwaith y byddwch chi'n feichiog.

Fodd bynnag, rhaid i chi ddysgu am ddau bwnc pwysig.

Merched sy'n ennill gormod o arian i fod yn gymwys ar eu cyfer Medicaid gallant brynu cynllun preifat heb unrhyw gyfnodau aros.

Gall mamau beichiog ddechrau rhoi sylw ar unrhyw adeg o'r flwyddyn os ydyn nhw'n profi digwyddiad bywyd cymwys fel priodi'r tad, symud i god zip newydd, neu ddod yn ddinesydd yr UD.

Beichiogrwydd: Yswiriant iechyd Dim cyfnod aros

Mae gan ferched beichiog sawl opsiwn ar gyfer dod o hyd i yswiriant iechyd beichiogrwydd heb gyfnodau aros. Mae'r dewisiadau amgen yn ymwneud â gofal cynenedigol a hawliadau llafur a danfon am wasanaethau a roddwyd yn syth ar ôl dyddiad effeithiol y polisi, ac weithiau'n gynharach.

Medicaid yw'r opsiwn a ffefrir oherwydd cost isel , buddion ôl-weithredol a chofrestru ar unwaith. Mae cynlluniau preifat hefyd yn helpu rhai menywod beichiog ar unwaith, ond nid y mwyafrif.

Cyflwr sy'n bodoli eisoes

Y peth cyntaf i'w wybod yw na all cwmnïau ystyried beichiogrwydd yn gyflwr sy'n bodoli eisoes ar gyfer yswiriant iechyd. O dan y Ddeddf Gofal Fforddiadwy, rhaid i gynlluniau iechyd preifat gwmpasu'r holl gyflyrau sy'n gysylltiedig â mamolaeth heb gyfnod aros. Hefyd, ni all y cwmni wadu sylw oherwydd eich bod eisoes yn disgwyl babi.

Fodd bynnag, er nad yw beichiogrwydd yn gyflwr sy'n bodoli eisoes, ni allwch hefyd gofrestru mewn yswiriant iechyd preifat unrhyw bryd rydych chi ei eisiau. Dim ond yn ystod un cyfnod cofrestru y gall y sylw ddechrau.

• Mae gan gofrestriad agored blynyddol ddyddiad effeithiol o 1 Ionawr. Gallwch ethol darllediadau rhwng Tachwedd 1 a Rhagfyr 15 y flwyddyn flaenorol.
• Mae cyfnodau cofrestru arbennig yn cychwyn unrhyw fis o'r flwyddyn. Rydych chi'n ethol y cynllun cyn pen 60 diwrnod ar ôl digwyddiad cymwys ac mae'r sylw'n effeithiol^{yn gyntaf}diwrnod y mis canlynol.

Yn amlwg, mae'r Cyfnod Cofrestru Arbennig yn cynnig y ddarpariaeth famolaeth orau heb gyfnod aros, ond nid yw Cofrestriad Blynyddol, oni bai eich bod yn dod o hyd i'r erthygl hon yn ystod mis Tachwedd neu fis Rhagfyr. Fodd bynnag, rhaid i chi brofi digwyddiad bywyd cymwys i fanteisio ar y cyfnod cofrestru arbennig.

Digwyddiadau Bywyd Cymwys

Nid yw beichiogrwydd yn ddigwyddiad bywyd cymwys ar gyfer yswiriant iechyd preifat o dan y Ddeddf Gofal Fforddiadwy. Mae hyn yn golygu bod yn rhaid i ferched beichiog fod â rheswm gwahanol i fod yn gymwys i gael mamolaeth heb aros am gofrestriad blynyddol.

Mae'r rheolau yn amrywio ychydig ar gyfer cynlluniau unigol, sylw grŵp yn y gwaith, ac ar ôl i chi gael eich babi.

Cynlluniau unigol

Isod mae'r digwyddiadau bywyd cymwys sy'n eich gwneud chi'n gymwys i gael cyfnod cofrestru arbennig yn y farchnad unigol.

• Colli sylw arall yn anwirfoddol.
• Priodi tad y babi.
• Symud i god zip newydd
• Dod yn Ddinesydd yr Unol Daleithiau
• Gwall cofrestru nad eich bai chi oedd hynny

Gofynnwch am ddyfynbris yswiriant iechyd beichiogrwydd os ydych chi'n cwrdd ag un neu fwy o'r amodau hyn. Gall asiant gysylltu â chi i drafod opsiynau.

• Fe wnaethoch chi brofi digwyddiad bywyd cymwys yn ystod y 60 diwrnod diwethaf.
• Bellach mae'n fis Tachwedd neu fis Rhagfyr (cofrestriad blynyddol)
• Rydych chi'n byw yn Nhalaith Efrog Newydd ac yn mwynhau rheolau trugarog

Cyfraith yswiriant Efrog Newydd yn diffinio beichiogrwydd fel digwyddiad bywyd cymwys. Hefyd, gwiriwch y rheolau yn eich gwladwriaeth wrth i ddeddfau newid yn aml. Dewch o hyd i'r rhestr swyddogol o resymau llywodraeth ffederal yma.

Grwpiau cyflogwyr

Mae'r rhestr o ddigwyddiadau bywyd sy'n gymwys i gael yswiriant iechyd grŵp yn seiliedig ar gyflogwyr yn debyg, ond gydag un gwahaniaeth allweddol. Mae llogi newydd yn gymwys i gofrestru'n arbennig (unrhyw adeg o'r flwyddyn) ar ôl gwasanaethu cyfnod prawf y cyflogwr.

Mae pob cyflogwr yn dewis ei gyfnod prawf ei hun. Gall y cyfnod fod yn 0 diwrnod, 30 diwrnod, 60 diwrnod, 90 diwrnod neu fwy. Felly mae dod o hyd i swydd newydd sy'n cynnig yswiriant iechyd yn opsiwn arall ar gyfer cael yswiriant mamolaeth heb gyfnod aros.

I gael babi

Mae cael babi hefyd yn ddigwyddiad bywyd cymwys ar gyfer yswiriant iechyd. Ar ôl esgor, mae gennych 60 diwrnod i ychwanegu'ch newydd-anedig at gynllun sy'n bodoli neu i brynu polisi unigol ar gyfer eich plentyn.

Fodd bynnag, rhaid i'r newid fod yn gyson â'r digwyddiad. Nid yw hwn yn gyfle i gael sylw i Mam. Cynllun newydd yn annhebygol o dalu am lafur a danfoniad ysbyty

Medicaid Cyhoeddus

Mae Medicaid yn darparu yswiriant mamolaeth ar gyfer menywod sydd eisoes yn feichiog heb unrhyw gyfnod aros. Mewn gwirionedd, gall y sylw cyhoeddus hwn hyd yn oed dalu hawliadau 3 mis yn ôl-weithredol. Gwiriwch y rheolau yn eich gwladwriaeth pan fyddwch chi'n cofrestru.

Yn ogystal, nid yw Medicaid yn gosod unrhyw fath o gyfyngiadau cyfnod cofrestru. Gallwch chi ddechrau sylw ar unwaith heb orfod aros tan fis Ionawr. Hefyd, nid oes rhaid i chi brofi digwyddiad bywyd cymwys i ddechrau yng nghanol y flwyddyn.

Fodd bynnag, mae pob gwladwriaeth yn gosod terfynau incwm. Gall Medicaid wadu mamau beichiog sy'n ennill gormod o arian. Addasir y trothwy incwm ar gyfer maint teulu a gall gynnwys eich babanod yn y groth. Gweler isod am opsiynau os nad ydych chi'n gymwys.

Yswiriant mamolaeth pan rydych eisoes yn feichiog

Mae yna opsiynau eraill i'w hystyried ar gyfer yswiriant mamolaeth pan rydych chi eisoes yn feichiog. Efallai y gallwch ddod o hyd i help gyda gofal cynenedigol, uwchsain, esgor a danfon ar gyfer esgor. Mae gofal meddygol a geneuol priodol yn hanfodol ar gyfer iechyd y fam a'i babi.

Mae'r llywodraeth ffederal yn darparu cymorthdaliadau ar sail incwm i ferched sy'n ennill gormod o arian i fod yn gymwys i gael Medicaid. Hefyd, gall cynllun eich rhieni ddarparu sylw. Hefyd, gall rhaglenni gwladol eich helpu yn ystod eich absenoldeb mamolaeth.

Sylw rhieni

A fydd yswiriant eich rhieni yn talu am eich beichiogrwydd? Mae darpariaeth beichiogrwydd dibynnol yn broblem i bobl ifanc ac oedolion ifanc o dan 26 oed sy'n dibynnu ar gynllun eu rhieni. Yn anffodus, nid oes unrhyw sicrwydd y bydd cynllun eich rhieni yn ymdrin â phob agwedd ar eich gofal wrth i chi aros.

Dyma le cyntaf amlwg i edrych. Fodd bynnag, peidiwch â chymryd yn ganiataol sylw mamolaeth cynhwysfawr. Gwnewch yn siŵr eich bod chi'n gofyn y cwestiynau cywir yn y ffordd iawn i'r bobl iawn.

Grwpiau cyflogwyr

Nid yw tua 70% o gynlluniau yswiriant iechyd grŵp sy'n seiliedig ar gyflogwyr yn cynnwys beichiogrwydd dibynnol. Mae hyn yn golygu y gallai fod yn rhaid i lawer o ferched yn eu harddegau ac oedolion ifanc ystyried dewisiadau amgen.

Mae dwy ddeddf ffederal yn pwyso'n drwm ar y mater ac yn gadael bylchau sylweddol.

1. Mae'r Ddeddf Gwahaniaethu ar sail Beichiogrwydd yn ei gwneud yn ofynnol i gynlluniau gofal iechyd grŵp gwmpasu gofal cynenedigol a gwasanaethau cysylltiedig. Fodd bynnag, nid yw'r gofyniad hwn yn ymestyn i ddibynyddion.
2. Mae'r Ddeddf Gofal Fforddiadwy yn ei gwneud yn ofynnol i gynlluniau grŵp gwmpasu gofal cynenedigol ataliol ar gyfer beichiogrwydd dibynnol. Fodd bynnag, nid yw hyn yn ymestyn i'r ysbyty llawer mwy costus ar gyfer esgor a danfon.

Cwmnïau a enwir

Byddwch yn ofalus i ofyn y cwestiynau cywir am gwmpas beichiogrwydd dibynnol. Mae pob cwmni yswiriant yn cyhoeddi amrywiaeth o gynlluniau yn y grŵp grŵp, unigolyn a'r farchnad gyhoeddus. Mae pob cynllun yn gweithio'n wahanol, hyd yn oed pan gaiff ei gyhoeddi gan yr un cwmni.

Cysylltwch â'r yswiriwr a gofynnwch am gwmpas beichiogrwydd dibynnol ar gyfer y cynllun penodol sydd gan eich rhieni. Peidiwch â chymryd yn ganiataol bod y rheolau yn berthnasol yn unffurf ar draws yr holl gynlluniau a gyhoeddir gan unrhyw un o'r cwmnïau yswiriant a enwir.

• Aetna
• Anthem
• Tarian Glas y Groes Las (BCBS)
• Cigna
• Dynol
• Kaiser Permanente
• Gofal Iechyd Unedig

Peidiwch â bod yn gymwys i gael Medicaid

Mae llawer o ferched sy'n feichiog heb yswiriant yn gwneud gormod o arian i fod yn gymwys i gael Medicaid, neu'n meddwl hynny. Ystyriwch yr opsiynau hyn os oes angen i chi weld meddyg ac na allwch fforddio'r gost.

1. Mae gan Medicaid Beichiogrwydd Cyfyngedig derfynau incwm uwch na Medicaid rheolaidd. Peidiwch â chymryd yn ganiataol eich bod chi'n gwneud gormod o arian i fod yn gymwys. Gallech fod yn edrych ar y set anghywir o derfynau neu'n cymhwyso rheolau maint cartref yn amhriodol. Mae pob babi yn y groth yn cyfrif fel aelod ychwanegol o'r teulu. Gwnewch gais yn eich swyddfa sirol a gofynnwch iddyn nhw gyhoeddi'r gwadiad.
2. Roedd menywod yn gwadu Medicaid oherwydd eu bod yn ennill gormod o arian, yn aml maent yn dal i fod yn gymwys i gael yswiriant iechyd preifat â chymhorthdal. Mae'r llywodraeth ffederal yn darparu dau fath o gymorth ariannol sy'n ei gwneud hi'n fwy fforddiadwy talu am ofal cynenedigol a geni'ch babi yn yr ysbyty.

Gostyngiadau premiwm

Mae menywod sy'n ennill gormod i fod yn gymwys i gael Medicaid yn aml yn cwrdd â'r gofynion lleihau premiwm. Daw'r cymorthdaliadau hyn ar ffurf credydau treth ymlaen llaw neu wedi'u had-dalu ac maent yn cyfyngu ar ganran yr incwm y mae'n rhaid i chi ei wario ar bremiymau yswiriant iechyd unigol. Mae'r ganran yn dibynnu ar yr incwm o'i gymharu â'r lefel tlodi ffederal.

Gostyngiadau rhannu costau

Efallai y bydd menywod y gwrthodwyd Medicaid iddynt hefyd yn gymwys i gael gostyngiad mewn rhannu costau. Mae'r cymorthdaliadau hyn yn lleihau'r hyn y mae'n rhaid i chi ei dalu o'ch poced ar gyfer cynllun lefel arian sydd fel rheol yn talu 70% o'r treuliau cyfartalog. Unwaith eto, mae lefel y gostyngiad mewn costau yn dibynnu ar incwm o'i gymharu â'r lefel tlodi ffederal.

Angen uwchsain

Nid oes rhaid i ferched sy'n feichiog heb yswiriant ac sydd angen uwchsain edrych yn bell. Mae uwchsain (sonograffeg) yn defnyddio tonnau sain i dynnu lluniau o'r babi sy'n datblygu ac organau atgenhedlu'r fam i ganfod annormaleddau posibl.

Mae'r adnoddau beichiogrwydd sy'n seiliedig ar ffydd yn canolbwyntio yn Ledled y wlad maent yn darparu uwchsain am ddim i ferched beichiog. Perfformir a dehonglir y canlyniadau gan weithwyr proffesiynol trwyddedig mewn cyfleuster meddygol trwyddedig. Maent yn perfformio'r gwasanaeth hwn yn rhad ac am ddim i helpu mamau i benderfynu dewis bywyd i'w babi.

Defnyddiwch y ddelwedd uwchsain am ddim fel prawf beichiogrwydd positif wrth wneud cais am Medicaid.

Gwaith deintyddol

Mae bod yn feichiog heb yswiriant deintyddol yn rhyfeddol o bwysig ac mae'n cynnig sawl opsiwn i helpu i dalu am driniaeth. Nid ydych chi eisiau sgimpio ar ofal y geg wrth ddisgwyl babi.

Mae hormonau beichiogrwydd yn achosi i'r deintgig chwyddo a gwaedu. Mae deintgig chwyddedig yn dal bwyd ac yn achosi llid pellach yn y geg. Gall llid arwain at heintiau a chlefyd gwm. Mae clefyd y deintgig yn gysylltiedig â llafur cynamserol.

Gall glanhau rheolaidd (proffylacsis) leihau'r risgiau hyn. Gall yr opsiynau hyn helpu i dalu am waith deintyddol.

• Mae Medicaid yn cynnwys gofal deintyddol cynhwysfawr mewn sawl gwladwriaeth
• Mae yswiriant iechyd yn cynnwys gwaith deintyddol sy'n angenrheidiol yn feddygol.
• Mae gan gynlluniau deintyddol gyfnodau aros byr ar gyfer gofal ataliol.

Trwydded famolaeth

Mae gan fenywod sy'n gweithio mewn rhai taleithiau lai o bryderon ynghylch bod yn feichiog heb dalu absenoldeb mamolaeth nac amddiffyniadau swydd cyfreithiol. Mae'n bwysig cael ffynhonnell incwm wrth gefn yn ystod y cyfnod pan mae'n rhaid i chi roi'r gorau i weithio cyn ac ar ôl rhoi genedigaeth. Hefyd, mae'n helpu llawer os oes rhaid i'ch cyflogwr gadw'ch swydd ar agor nes i chi ddychwelyd.

Mae rhaglenni cymorth ariannol yn y wladwriaeth yn aml yn helpu rhieni sydd â phroblemau gwaith.

1. Mae'r Ddeddf Absenoldeb Meddygol Teulu ffederal yn berthnasol ledled y wlad
   1. 12 wythnos o ddiogelwch llafur di-dâl
   2. 50+ o gwmnïau gweithwyr
2. Mae rhaglenni absenoldeb teulu â thâl mewn pedair talaith
   1. California
   2. New Jersey
   3. Efrog Newydd
   4. Rhode Island
3. Mae anabledd dros dro yn cynnwys absenoldeb beichiogrwydd y fam.
   1. California
   2. Hawaii
   3. New Jersey
   4. Efrog Newydd

Gall rhieni gasglu budd-daliadau diweithdra ar ôl absenoldeb mamolaeth mewn 22 talaith ar ôl iddynt allu ac ar gael i ddychwelyd i'r gweithlu. Mae taleithiau mawr fel Texas, Illinois, Washington, Wisconsin, ac eraill yn llacio'r gofynion ar gyfer pobl sy'n rhoi'r gorau iddi am deulu cymhellol neu achos da.

Cynnwys

• Beichiogrwydd: Yswiriant iechyd Dim cyfnod aros
• Cyflwr sy'n bodoli eisoes
• Digwyddiadau Bywyd Cymwys
• Cynlluniau unigol
• Grwpiau cyflogwyr
• I gael babi
• Medicaid Cyhoeddus
• Yswiriant mamolaeth pan rydych eisoes yn feichiog
• Sylw rhieni
• Grwpiau cyflogwyr
• Cwmnïau a enwir
• Peidiwch â bod yn gymwys i gael Medicaid
• Gostyngiadau premiwm
• Gostyngiadau rhannu costau
• Angen uwchsain
• Gwaith deintyddol
• Trwydded famolaeth

• Sut i wybod a ydw i wedi OVARIESAU DROPPED Symptomau a Thriniaeth